Vertriebsleitung (m/w/d)

Vertriebsleitung (m/w/d)

Sie denken Vertrieb ganzheitlich – von der strategischen Marktentwicklung bis zur operativen Umsetzung?
Sie verstehen es, internationale Märkte gezielt auszubauen, Teams zu entwickeln und nachhaltiges Wachstum zu erzielen? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres Vertriebs.

Als Vertriebsleitung (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Steuerung unseres nationalen und internationalen Vertriebs. Sie entwickeln Märkte gezielt weiter, erschließen neue Wachstumspotenziale und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Steigerung von Umsatz, Ergebnis und Marktanteilen bei. Mit Ihrer internationalen Erfahrung und ausgeprägten Führungskompetenz entwickeln Sie unser Vertriebsteam weiter, stärken Kunden- und Partnerbeziehungen und schaffen die Voraussetzungen für langfristiges Wachstum. Im Rahmen einer langfristig geplanten Altersnachfolge bieten wir Ihnen eine umfassende Einarbeitung und strukturierte Übergabe durch den aktuellen Stelleninhaber.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung folgenden Link:

https://vakanzen.hapeko.emmysoft.com/job-opening/uncrxb-uEPHkjjP8zXrk0x0FY#!/?lang=de

Hermann Sewerin GmbH hat die HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH exklusiv mit der Personalauswahl beauftragt. Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich konkludent damit einverstanden, dass die von Ihnen angegebenen Daten zum Zweck der Personalauswahl von der HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH verarbeitet werden. Wir verbürgen uns für absolute Diskretion sowie eine zuverlässige Bearbeitung Ihrer Kandidatur.

Ihr Beitrag zur Zukunft:

• Gesamtverantwortung für den Vertrieb: Sie übernehmen die strategische und operative Steuerung aller Vertriebsaktivitäten in Deutschland sowie in unseren internationalen Märkten (Europa, LATAM, China, USA).
• Strategische Weiterentwicklung und Marktausbau: Sie entwickeln und implementieren wirkungsvolle Vertriebsstrategien, analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und erschließen gezielt neue Wachstumsfelder zur Steigerung von Umsatz, Ergebnis und Marktanteilen.
• Reporting und Investitionsplanung: Sie verantworten die relevanten Vertriebskennzahlen, planen und steuern Vertriebsbudgets, stellen den effizienten Einsatz der Ressourcen sicher und berichten direkt an die Geschäftsleitung.
• Führung und Entwicklung: Sie führen, motivieren und entwickeln ein internationales Vertriebsteam und fördern eine leistungsorientierte, vertriebsstarke Kultur.
• Kunden-, Partner- und Marktpräsenz: Sie bauen bestehende Kunden- und Partnerbeziehungen aus und gewinnen neue Geschäftspartner. Sie steuern und entwickeln Händlerstrukturen, führen Verhandlungen und repräsentieren das Unternehmen aktiv auf internationalen Messen und bei unseren Kunden und Partnern.
• Optimierung von Strukturen und Zusammenarbeit: Sie entwickeln Vertriebsprozesse und -strukturen kontinuierlich weiter, treiben Digitalisierung sowie Effizienzsteigerungen voran und stellen sicher, Marktanforderungen konsequent in Produktstrategie, Entwicklung und Geschäftsprozesse einfließen.

Das bringen Sie mit:

• Fundierte Qualifikation: Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen oder betriebswissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
• Erfahrung zählt: Sie blicken auf mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit internationalem Fokus zurück und können nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Entwicklung internationaler Märkte vorweisen.
• Internationale Ausrichtung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in mindestens einem der Zielmärkte (Europa, LATAM, China oder USA) sowie interkulturelle Kompetenzen.
• Innovationsgeist: Sie bringen ausgeprägte strategische Kompetenz kombiniert mit einer klaren Umsetzungsstärke mit.
• Technisches Verständnis: Sie sind technisch interessiert, komplexe Zusammenhänge erschließen sich Ihnen schnell und Sie haben Lust sich in die Welt der Geräte- und Messtechnik einzuarbeiten
• Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Verhandlungssicherheit und verfügen über interkulturelle Kompetenz und Fingerspitzengefühl. Sie sind eine empathische Führungskraft und haben ein offenes Ohr für die Belange Ihrer Mitarbeitenden.
• Sprachkenntnisse: Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
• Sie haben eine hohe Reisebereitschaft, auch international.

Das erwartet Sie:

• Eine Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Anbindung an die Geschäftsleitung
• Kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Anstellung in einem etablierten Familienunternehmen in einer krisensicheren Branche
• Eine attraktive Vergütung mit Erfolgskomponenten, ein 13. Monatsgehalt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• Eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten
• Regelmäßige Vertriebstreffen und Schulungen (intern/extern), sowie individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales und teamorientiertes Miteinander, geprägt von Engagement und Vertrauen
• Ein vielfältiges Sportangebot: bei dem Sie die Wahl zwischen Sportnavi und Egym Wellpass haben – für mehr Gesundheit, Ausgleich und Flexibilität
• Gemeinschaft und Zusammenhalt: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, in der Zusammenhalt und Identifikation großgeschrieben werden.

Die Hermann Sewerin GmbH verbindet über 100-Jahre Erfahrung mit innovativen Technologien. Wir haben uns modernes Ressourcen-Management zur Aufgabe gemacht: Weltweit unterstützen wir unsere Kunden darin, Emissionen zu reduzieren und Gas- und Wasserleckagen zu minimieren. Gemeinsam mit unseren Kunden schützen wir auf diese Weise Menschen vor Explosionsrisiken sowie die Umwelt vor unnötigen Emissionen und Wasserverlusten.
 Als mittelständisches Unternehmen mit 300 Mitarbeitenden sind wir weltweit erfolgreich.